为全面提升工作质效，切实改进司法作风，提高人民群众对法院工作满意度，锻造过硬法院铁军，8月15日，清苑区法院召开审判执行质效推进会。各庭室负责人、法官助理、书记员、司法警察参加会议。

会上，清苑区法院城关人民法庭庭长赵木强、臧村人民法庭书记员李政分别就如何韵律性提升审判工作及如何缩短上诉案件移送周期作了经验介绍。随后，审管办通报了全院审判质效基本情况，指出了具体短板和弱项指标，并分析提出工作目标。与会院领导对庭审规范、仪容仪表规范、工作纪律和书记员岗位职责等内容进行了重点强调。清苑区法院副院长王新发提出具体要求。

一是提高思想站位，强化责任担当。要牢固树立“一盘棋”思想，坚持围绕中心，服务大局，不断满足人民群众日益增长的司法需求，推进法院队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设，确保政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬，永葆信念坚定、司法为民、敢于担当、清正廉洁的本色，为提高审判质效和司法公信力提供有力组织保障。

二是坚持问题导向，找准短板提升质效。要认真学习研究新修订的《全省中基层法院质效评价办法》，紧盯审判执行质效核心指标要求，着力补短板、强弱项，瞄准目标，紧盯责任落实，细化工作任务，健全制度机制，特别是考核评价机制，明确法官、法官助理、书记员的分工职责，确保案件质量效率。要坚持问题导向、效果导向，对标对表，按照时间节点有序推进各项工作，找准重点、难点、堵点问题，形成纵向施策、横向推进的工作合力。

三是推进多元解纷，凝聚诉源治理合力。以提升化解矛盾纠纷和诉讼服务能力为着力点，完善一站式多元解纷和诉讼服务体系建设，积极探索诉源治理新模式、新方法，形成多层次阶梯式解纷体系，不断探索集约高效、高效便民、实质化解的多元解纷新机制，力求实现大量纠纷隐患消化在萌芽状态，多数矛盾纠纷以非诉讼方式化解，少量必要案件进入司法程序解决，从源头上减少诉讼增量，提高社会治理能力，提升司法公信力。

四是开展自查自纠，深化司法作风建设。强化履职担当，转变工作作风，集中开展线上线下审务督查，通过庭审直播系统、监控以及日常管理督查的方式，对庭审、诉讼服务着装不规范、工作时间接打私人电话、会风纪律不严、办公环境以及工作人员在岗情况等进行督查通报，对发现问题的个人或庭室，发现一起、处理一起、通报一起，时刻紧绷纪律作风这根弦。