清苑区法院深入推进三源共治机制，在源头预防、多元解纷、止讼息争上持续发力。近日，清苑区法院冉庄人民法庭审理了一起追索劳动报酬纠纷案件，承办法官始终坚持案结事了的办案原则，成功化解纠纷，保障了双方当事人的合法权益。

被告承包某工地的工程,原告在被告所承包的工程所在地干活, 由被告给原告开工资。经原、被告核算, 被告共计欠付原告工资5000元, 2022 年1月被告给原告打了欠条,被告承诺在2022年5月前结清。后被告一直未偿还，原告诉至法院要求被告给付欠款。

本案虽然涉案标的不大，但对于农民工来说，几千元可能就是他们养家糊口的救命钱，考虑到该案情况特殊，承办法官决定通过调解方式化解纠纷，帮助当事人解开心结。

原告向法院提交了被告给原告出具的欠条，同时被告也承认欠付原告5000元工资款，一直没给付的原因是原告在工地干活时损坏了一个施工工具，工具价值3000元左右，一直在和原告协商扣减事项，但原告不同意扣减。原告则称没有损坏工具，为此，被告请求证人出庭作证，一同干活的工友都指证原告确实损坏了施工工具，最后，原告也承认是自己损坏的，但不是故意损坏的。为将矛盾纠纷一次性化解，减轻双方诉累，承办法官积极寻求一次性解决问题的途径，一方面对原告进行批评教育，对欠款进行合理扣减；另一方面向被告释法说理，阐明利害关系，经过承办法官对案件事实和适用法律的分析，双方当事人均明白了各自应承担的责任和义务，放下了心中的芥蒂，最终，在法官的主持下，双方达成调解协议，被告当场将2000元欠款支付给原告，双方化干戈为玉帛。

清苑区法院将继续围绕“公正与效率”主题，充分发挥司法能动性，以柔性方式有效解决矛盾纠纷，同时督促履行，减轻群众诉累，减少衍生案件，不断提升辖区群众的司法获得感，奏出能动司法新篇章。